😱 Сократите рабочий день на 1 час. Себе и сотрудникам.
Без риска для бизнеса
1 час в день = это 4 часа отгула в неделю = 2 выходных в месяц = 1 месяц отпуска в год😉
Я утверждаю, что можно так сделать и продуктивность работы сотрудников не снизится. Или, может быть, кто-то думает, что его сотрудники батрачат «от звонка до звонка»? Особенно в офисе. Вы сами-то пробовали так работать? 😄😂
Оговорочка: применимо не везде, свои помидоры 🍅 заберите обратно. Работу круглосуточного магазина на 2 часа не сократишь – это понятно. Но большинство видов работ сократить можно💪
💡 Пример
Бухгалтерская компания
4 Пары бухгалтеров + 2 менеджера по продажам + 2 офис-менеджера. Как сократить рабочий день?
Сотрудники начинают «дежурить». 1 пара бухгалтеров + 1 менеджер + 1 офис-менеджер работают в обычном режиме, остальные идут домой. На следующий день остается другая пара бухгалтеров и другие менеджер и офис-менеджер. Дальше, думаю, понятно🗝
Суть в том, что бухгалтеры работают сверхурочно в периоды сдачи отчетности. Они работают до 20, 21 часов. Зато в периоды спокойные они могут вернуть себе это время⏰
Помимо прочего более короткий рабочий день позволяет избежать пробок, побыть с детьми дольше обычного или сходить в спортзал. Преимущества налицо🚀
Возьмите себе на заметку. И попробуйте обсудить это со своими сотрудниками. Или внедрить на 1 неделю.
И напишите в комментариях, как вам идея?)
P.S.
А еще я бы очень хорошо подумал, прежде чем увольняться из такой компании. Это, кстати, еще одно преимущество – меньше текучка кадров🎢
